| Валюта | Дата | знач. | изм. | |
|---|---|---|---|---|
| USD | 29.09 | 84.34 | 0 | |
| EUR | 29.09 | 95.87 | 0 |
Продолжается прием заявок на участие в областном смотре-конкурсе «Коллективный договор – основа защиты социально-трудовых прав работников»
Прием заявок с необходимыми материалами на участие в конкурсе осуществляется Департаментом труда и занятости населения области до 15 марта 2023 года.
Участниками конкурса могут быть:
- организации (всех форм собственности), их филиалы, представительства и иные обособленные структурные подразделения;
- муниципальные районы, муниципальные и городские округа Вологодской области.
Конкурс проводится в номинациях:
- «Лучший коллективный договор в организациях бюджетной сферы» по трем группам участников конкурса в зависимости от среднесписочной численности работников:
1 группа - до 50 работников;
2 группа - от 51 до 150 работников;
3 группа - свыше 150 работников.
- «Лучший коллективный договор в организациях внебюджетной сферы» по трем группам участников конкурса в зависимости от среднесписочной численности работников:
1 группа - до 200 работников;
2 группа - от 201 до 700 работников;
3 группа - свыше 700 работников.
- «Лучший муниципальный район (муниципальный, городской округ) Вологодской области по развитию социального партнерства».
«Конкурс проводится Правительством области, Вологодской областной Федерацией профсоюзов и Союзом промышленников и предпринимателей Вологодской области в целях расширения сферы действия коллективных договоров, улучшения их качества, повышения роли коллективных договоров в регулировании социально-трудовых отношений, а также в целях выявления лучших муниципальных районов (городских округов), на территории которых наиболее активно ведется работа по развитию социального партнерства», - отметил начальник Департамента труда и занятости населения области Олег Белов.
С условиями конкурса можно ознакомиться на официальном сайте Департамента труда и занятости населения области.
Для получения дополнительной информации о проведении смотра-конкурса можно обратиться в Департамент труда и занятости населения области по телефону (88172) 23-00-67 (доб. 0664), адрес электронной почты: Kolesnikova.OA@depzan.gov35.ru .
